ACCUEIL / Rencontrez nos experts en recrutement
Rencontrez nos experts en recrutement
L’équipe Engage2Excel Recruitment Solutions peut vous aider à recruter de manière plus intelligente, plus rapide et plus rentable grâce à des solutions RPO flexibles et à un soutien adapté. Réservez une séance de consultation avec nos experts en recrutement pour obtenir des conseils précieux qui vous aideront à surmonter vos défis les plus difficiles.
Ce que nous aborderons au cours de cette discussion de 30 minutes :
- Vos processus, objectifs et défis actuels en matière de recrutement
- Nos services, solutions et plateforme technologique en matière de recrutement
- Comment nous pouvons vous aider à réduire vos coûts de recrutement et à améliorer la fidélisation
97 % de nos clients disent que nous sommes leur premier choix
« Merci à l'équipe d'Engage2Excel pour leur partenariat si fiable et d'un grand soutien. Votre suivi constant, la qualité de votre service et votre volonté d'intervenir aux moments critiques de l'embauche ont fait toute la différence. »
— Peter Leiva, gestionnaire de l'acquisition des talents, Bonduelle Americas
« E2E a apporté un soutien exceptionnel à notre compagnie. Leur équipe est proactive, réactive et il est incroyablement facile de travailler avec eux. Nous sommes reconnaissants pour leur partenariat et pour les résultats qu'ils nous ont aidés à atteindre. »
—Kristine Graham, directrice de l'acquisition de talents et gestionnaire de programme, Altium Packaging
« Nous sommes ravis d'avoir un partenariat avec E2E depuis quelques années. Notre délai de dotation des postes vacants a diminué, tandis que la qualité de nos candidats s'est considérablement améliorée. »
—Tim Bair, directeur des ressources humaines, Centered Health
« La communication d'Engage2Excel est un exemple parfait de ce que signifie 'être connecté', une des nos promesses de valeur aux employés. Leur réactivité et leur collaboration nous permettent de nous adapter rapidement à l'évolution des besoins en matière d'embauche, tout en restant alignés sur nos objectifs. »
—Sam Pyle, gestionnaire principal de l'acquisition des talents, approvisionnement de produits et Red Classic, Coca-Cola Consolidated
« Depuis plus de 10 ans que nous travaillons avec eux, leur soutien en direct, personnalisé et individuel continue d'être ressenti comme une extension de mon équipe RH pour trouver les bons talents. »
- Joe Cho, ressources humaines, Investment Concepts, Inc.
« J'apprécie grandement le partenariat avec E2E et leur capacité à s'adapter à nos besoins en matière d'embauche. Ils ont toujours fourni des solutions raisonnables avec des résultats tangibles à chaque fois que nous avons eu besoin de changer de cap. »
—Jon Fontenot, SPHR, directeur de l'acquisition des talents et de la rémunération, UNIFY Financial Credit Union
« Il est rare de trouver un partenaire qui non seulement fournit des résultats, mais qui reflète vraiment la culture de notre compagnie. Grâce à la connexion, à la consultation et à la collaboration, Engage2Excel nous aide à faire évoluer continuellement la façon dont nous attirons et mobilisons de grands talents. »
—Janice Petz, acquisition de talents, SPS Commerce
« Depuis le début, notre partenariat avec E2E a toujours rendu possible notre succès. Leur capacité à s'adapter aux besoins de l'entreprise a assuré la continuité, amélioré l'expérience candidat et renforcé notre fonction globale d'acquisition de talents. »
—Dulna Aubourg, MBA, ancienne vice-présidente de l'acquisition des talents, Swissport
<
Previous
>
Next
Embauchez plus intelligemment, plus rapidement et de manière plus rentable grâce à des solutions et un soutien RPO flexibles
Recherche stratégique de candidats : une approche hautement personnalisée pour cultiver les relations avec les candidats actifs et passifs au nom de votre organisation. En savoir plus >
Entrevues et sélections : libérez des ressources internes, faites évoluer le recrutement plus rapidement et améliorez l’objectivité et l’efficacité de vos processus de recrutement. En savoir plus >
Embauche, pré-accueil et accueil : accélérez la mobilisation des candidats et des nouveaux employés et réduisez l’attrition précoce des employés. En savoir plus >
Soutien au recrutement : optimisez votre succès à l’aide de services de conseil spécialisés pour vous adapter aux conditions actuelles et changeantes du marché. En savoir plus >